据中新经纬消息，进入2021年，各地最低工资标准密集上调。辽宁等至少15省份上调最低工资标准，广大“打工人”将切实受益，辽宁省四档月最低工资上调幅度在100元-120元。

2021年，黑龙江、江西、新疆、陕西、上海、天津、西藏、北京、浙江、江苏、湖北、宁夏、甘肃、山西、辽宁等15地陆续上调最低工资标准。辽宁省人力资源和社会保障厅日前发布通知，调整全省最低工资标准。调整后的最低工资标准从2021年11月1日起执行。

据悉，根据《最低工资规定》(劳动和社会保障部第21号令)和《辽宁省最低工资规定》(辽宁省人民政府第177号令)，经省政府同意，人力资源社会保障部批准，对全省最低工资标准进行调整。

月最低工资标准：一档标准为1910元，二档标准为1710元，三档标准为1580元，四档标准为1420元。分别上调100元、100元、100元、120元。

小时最低工资标准：一档标准为19.2元，二档标准为17.2元，三档标准为15.9元，四档标准为14.3元。

辽宁省人社厅要求，各市政府要根据《辽宁省最低工资规定》和调整后的辽宁省最低工资标准调整本市最低工资标准，并于2021年10月9日前报省政府批准。

同在东北的黑龙江省从4月1日起上调最低工资标准。调整后的月最低工资标准，按区域分为三档。第一档为1860元，第二档为1610元，第三档为1450元，分别上调180元、160元、180元。 截至目前，上海、北京、浙江、江苏、广东、天津、湖北等7地的第一档月最低工资标准超过2000元。其中，上海最高为2590元。此外，在小时最低工资标准方面，北京、上海、天津、浙江、江苏、广东的第一档标准超过20元大关，其中北京最高，为25.3元。

根据《最低工资规定》，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

　　上调最低工资标准有何影响?‍

据悉，最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

华南师范大学政治与公共管理学院孙中伟教授此前对中新经纬客户端表示，最低工资调整直接带来工资增长，主要通过提升一线劳动者的基本工资和加班费基数的方式促进劳动者的工资增长。此外，在劳动力短缺的时代，最低工资太低，就不利于留住本地打工者，导致劳动力流失。各省都在争抢人口、争抢劳动力，最低工资是一个非常重要的薪酬信号。

浙江京衡(宁波)律师事务所合伙人、言行劳动法团队负责人刘涛对媒体表示，最低工资标准上调后，带来的最直接效应就是各类社会保障待遇标准也将随之上调。同时，职工发生工伤、与企业发生劳动纠纷申请劳动仲裁时，最低工资标准的上调也将影响赔付金额，例如在计算工伤支付、申请双倍工资、经济补偿金以及加班工资时，具体金额涉及本人工资的，如本人工资低于最低工资标准，则以最低工资标准为基数计算。